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加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè) 推動(dòng)企業(yè)快速發(fā)展

瀏覽次數(shù):2251   更新時(shí)間:2020-07-09

——西南藥業(yè)召開2019年度專業(yè)技術(shù)人員表彰會(huì)

為了表彰在2019年度工作中表現(xiàn)突出的專業(yè)技術(shù)人員,激發(fā)廣大員工的工作熱情,近日,西南藥業(yè)召開2019年度專業(yè)技術(shù)人員表彰會(huì),部分公司領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人及獲獎(jiǎng)代表參加會(huì)議。

會(huì)上,首先由總工程師蔣猛總結(jié)了一年來開展的專業(yè)技術(shù)工作,介紹了公司專業(yè)技術(shù)人員基本情況。接著,人事部職教科科長(zhǎng)趙澤敏就2019年度專業(yè)技術(shù)人員考核情況進(jìn)行了匯報(bào),經(jīng)各部門推薦,各專業(yè)評(píng)審組評(píng)審,公司技術(shù)委員會(huì)審定,本次共評(píng)選出81名優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員。最后,公司黨委書記、董事長(zhǎng)鮮亞為獲獎(jiǎng)代表頒獎(jiǎng)并發(fā)表講話。

鮮亞強(qiáng)調(diào),科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,科技興國(guó),科技興企,企業(yè)的發(fā)展離不開科學(xué)技術(shù),而科學(xué)技術(shù)的應(yīng)用,最終落腳點(diǎn)就在于所有專業(yè)技術(shù)人員。要實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)新發(fā)展現(xiàn)代醫(yī)藥及生物醫(yī)藥,高科技賦能智造,優(yōu)質(zhì)優(yōu)品,5年過100億”的公司愿景,核心是人。專業(yè)技術(shù)人員是企業(yè)最關(guān)鍵的脊梁,是決定企業(yè)生存和發(fā)展的根基,要提高專業(yè)技術(shù)人員的能力和水平,必須加強(qiáng)“四個(gè)重視”:第一、重視專業(yè)人才。專業(yè)人才至少應(yīng)符合三個(gè)條件,即有資質(zhì)、能干事、有成效;第二、重視培訓(xùn)。通過線上、線下、自學(xué)、請(qǐng)專家授課等形式,打開思路和增長(zhǎng)見識(shí),在學(xué)習(xí)中不斷提高;第三、重視考核。通過階段性的測(cè)評(píng)來衡量和判斷付出努力之后的成果;第四、重視轉(zhuǎn)化。專業(yè)技術(shù)能否體現(xiàn)能力和魅力,關(guān)鍵是轉(zhuǎn)化。要見成效,必須用科技


力量和專業(yè)技術(shù)水平來提高產(chǎn)品收得率,提高利潤(rùn)率,降低成本,提質(zhì)增效,從而提高職工收入。

西南藥業(yè)現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員和技能人才1372人,占職工總?cè)藬?shù)77%,他們精益求精,勇于創(chuàng)新,在各自崗位上為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)力量。

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